อาจารย์ ปกรณ์ วงศ์รัตนพิบูลย์
บทความหมวดการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

บทความเรื่อง นักทรัพยากรมนุษย์เชื่อมโยงธุรกิจขององค์กร

อาจารย์ ปกรณ์ วงศ์รัตนพิบูลย์
Executive Coach Leadership and Strategic Development Consultant
แหล่งรวมความรู้สำหรับผู้ที่สนใจพัฒนาตนเอง รวมบทความ การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ นักทรัพยากรมนุษย์เชื่อมโยงธุรกิจขององค์กร
update 20 ก.ค. 60

   ปัจจุบันได้ยินผู้บริหารระดับสูงขององค์กรและผู้บริหารด้านพัฒนาทรัพยากรมนุษย์พูดถึงบ่อยๆ ว่า อยากเห็น "นักทรัพยากรมนุษย์เชื่อมโยงธุรกิจขององค์กร (Corporate Business HRD)" เพื่อให้พัฒนาคนตามลักษณะธุรกิจขององค์กร

   แนวโน้นมการพัฒนาบุคลากรจะต้องมีความชัดเจนมากยิ่งขึ้น! เพราะเครื่องมือในการทำงานมีความพร้อมมากขึ้น บุคลากรในองค์กรจึงต้องเป็นคนที่ใช่! เพื่อให้สามารถผลักดันและสร้างผลลัพธ์ของงานที่สอดคล้องกับองค์กรมากขึ้นครับ

นักทรัพยากรมนุษย์เชื่อมโยงธุรกิจขององค์กร

   โจทย์ของการพัฒนาบุคลากร จะเริ่มต้นจากการวิเคราะห์ว่า องค์กรในอีก 3-5 ปีข้างหน้าต้องการบุคลากรแบบไหนบ้าง! เพราะธุรกิจมีการแข่งขันแล้วเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว บุคลากรต้องพร้อมเสมอเมื่อธุรกิจเกิดการเปลี่ยนแปลง การพัฒนาจึงต้องมองให้เห็นแนวโน้มจองธุรกิจมากกว่าแค่การแก้ปัญหาในปัจจุบัน

   องค์กรขนาดใหญ่จึงต้องพัฒนาบุคลากรล่วงหน้า 5-10 ปีครับ เพราบุคลากรที่ใช่สำหรับธุรกิจ จะมีความสำคัญมากขึ้น ดังนั้นองค์กรต่างๆจึงเริ่มคาดหวัง Corporate Business HRD กันมากขึ้นครับ

Untitled Document


   ผมในฐานะวิทยากร&โค้ช จึงได้นำแนวความคิดนี้ มาแปลงเป็นโปรแกรมการฝึกอบรมและโค้ช ที่ให้สอดคล้องกับความต้องการขององค์กรต่างๆมากขค้นครับ

<< กลับหน้ารวมสาระบทความหมวดการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
Training and Group Coaching
MSS   MSS   MSS
 
 
 
   MEMBER ENTRAINING
อบรม สัมมนา
สมัครสมาชิกกับเอ็นเทรนนิ่ง
รับสิทธิพิเศษมากมาย ดังนี้

สมัครฟรี !
ทำแบบทดสอบ AQ ฟรี !
รับส่วนลด Public Course 10% ทันที
รับข่าวสาร,เครื่องมือต่างๆ ก่อนใคร
และสิทธิพิเศษอื่นๆอีกมากมาย
   CULTURE ARTICLES
เส้นทางการ สร้างค่านิยมในองค์กร   บทความเรื่อง เส้นทางการ สร้างค่านิยมในองค์กร (Core Value)
การสร้างวัฒนธรรมการโค้ชในองค์กร   บทความเรื่อง การสร้าง วัฒนธรรมการโค้ชในองค์กร
วัฒนธรรมการโค้ชในทีมวิทยากรตัวเอง   บทความเรื่อง วัฒนธรรมการ โค้ชในทีมวิทยากรตัวเอง
   COACHING ARTICLES
การโค้ชแบบกระจกเงา (Mirror Coaching)   บทความเรื่อง ความหมายของการโค้ช (Coaching)
การโค้ชแบบกระจกเงา (Mirror Coaching)   บทความเรื่อง การโค้ชแบบกระจกเงา (Mirror Coaching)
บ้านแห่งการเปลี่ยนแปลง   บทความเรื่อง บ้านแห่งการเปลี่ยนแปลง
   BRAIN ARTICLES
สมองส่วนคิดและสมองส่วนอารมณ์   บทความเรื่อง สมองส่วนคิด และสมองส่วนอารมณ์
กระตุ้นศักยภาพของสมอง   บทความเรื่อง กระตุ้นศักยภาพของสมอง
   COMPASS ARTICLES
เป้าหมายในชีวิตที่เรียกว่า “SMART Goal”   บทความเรื่อง เป้าหมายในชีวิตที่เรียกว่า “SMART Goal”
ปรับเปลี่ยนกระบวนการคิด   บทความเรื่อง ปรับเปลี่ยนกระบวนการคิด
   SERVICE ARTICLES
ก้าวสู่ผู้นำในการเป็นผู้ให้บริการ   บทความเรื่อง ก้าวสู่ผู้นำในการเป็นผู้ให้บริการ
 
Copyright @2013. All Rights Reserved. Enmark Solution Company Limited. 112 ซ.รามคำแหง 30/1 ถ.รามคำแหง แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กรุงเทพฯ 10240
โทรศัพท์: 0-2732-2345 , 0-2374-8638 / แฟกซ์ : 0-2375-2347 / E-mail : csentraining(@)gmail.com, cocoachentraining(@)gmail.com
 
|