โดยทีมงานเอ็นเทรนนิ่ง 2 กุมภาพันธ์ 2564 3,598 3
หน้าแรก / ห้องสมุดเอ็นเทรนนิ่ง / บทความหมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ / ผู้จัดการสาขามืออาชีพ Professional Branch Manager
2 ก.พ. 2564 อ่าน 1,924 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
22 ก.พ. 2564 อ่าน 4,798 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
4 มี.ค. 2564 อ่าน 4,497 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
6 ม.ค. 2565 อ่าน 2,182 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
1 มี.ค. 2565 อ่าน 3,155 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
10 ก.ค. 2562 อ่าน 2,235 หมวด ทั่วไป
ปัจจุบันหลายๆธุรกิจมีการขยายสาขาให้ครอบคลุมกลุ่มผู้บริโภคเป้าหมาย เพื่อให้สามารถให้บริการได้อย่างสะดวกและรวดเร็ว…พร้อมเพิ่มรายได้ขององค์กร ให้เติบโตอย่างต่อเนื่อง
ผู้จัดการสาขาต่างๆ จึงมีความสำคัญมาก ในการบริหารสาขาให้มีประสิทธิภาพและเกิดประสิทธิผลมากที่สุด ทำให้ต้องมี ความรู้ ทักษะ และ แนวทางการบริหาร ที่หลากหลาย…เพราะสาขาเปรียบเสมือน “บริษัทย่อย” อีก 1 บริษัท เช่นเดียวกัน
เรื่องหลักๆ ที่ผู้จัดการสาขาควรมีความรู้เบื้องต้น ดังนี้…
1. การอ่านงบบัญชีของสาขาได้…ทำให้รู้สถานะการบริหารงานของสาขา
2. การบริหารการเงินให้มีกำไร…ทำให้ต้องสร้างรายได้ ควบคุมต้นทุนและค่าใช้จ่ายให้ดี
3. การกำหนดกลยุทธ์การตลาด…ทำให้ต้องวิเคราะห์สถานการณ์ การแข่งขันอยู่ตลอดเวลา เพื่อปรับเปลี่ยนกลยุทธ์ได้ทัน
4. การบริหารจัดการมาตรฐานการปฏิบัติงาน…ทำให้ต้องยึดกฏ ระเบียบ และขั้นตอนการทำงาน ที่สอดคล้องกับสำนักงานใหญ่
5. การบริหารและพัฒนาบุคลากร…ทำให้ต้องใช้ “ภาวะความเป็นผู้นำ” ร่วมกับการบริหารงาน ให้ความสำคัญกับเรื่องของ “คน”
การเรียนรู้และเข้าใจ 5 เรื่องสำคัญนี้…ก็จะทำให้ผู้จัดการสาขา สามารถบรรลุเป้าหมายของสาขา ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหารระดับสูงขององค์กรได้
หากองค์กรใด มีผู้จัดการเขต…ก็ต้องให้ผู้จัดการเขต พัฒนาผู้จัดการสาขาอย่างต่อเนื่องต่อไป โดยผู้จัดการเขตต้องทำให้ผู้จัดการสาขามีความพร้อมใน 5 เรื่องนี้ ในเบื้องต้นให้ได้
หากองค์กรใด มีผู้จัดการภาค…ก็ต้องให้ผู้จัดการภาค พัฒนาผู้จัดการเขต และเป็นพี่เลี้ยงคอยดูแลผู้จัดการสาขา เพื่อให้เติบโตต่อไปในอนาคต แล้วขึ้นเป็นผู้จัดการเขตต่อไปได้
องค์กรที่วางกระบวนการพัฒนาไว้อย่างครบถ้วน…การขยายสาขาก็จะราบรื่น และทำให้องค์กรเติบโตอย่างต่อเนื่องและยั่งยืนครับ
2 ก.พ. 2564 อ่าน 1,924 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
22 ก.พ. 2564 อ่าน 4,798 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
4 มี.ค. 2564 อ่าน 4,497 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
6 ม.ค. 2565 อ่าน 2,182 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
1 มี.ค. 2565 อ่าน 3,155 หมวด การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
30 มี.ค. 2566 อ่าน 511 หมวด การตลาด-งานขาย
หมวด Coaching อ่าน 4,166
หมวด Leadership อ่าน 17,859
หมวด Leadership อ่าน 3,614
หมวด Leadership อ่าน 5,179
หมวด Leadership อ่าน 3,795
หมวด Leadership อ่าน 5,500
หมวด Advance Leadership อ่าน 2,272
หมวด Sales and Marketing อ่าน 4,701
SA (บุคคลทั่วไป)
(2 ปีที่แล้ว )
SA (บุคคลทั่วไป)
(2 ปีที่แล้ว )
SA (บุคคลทั่วไป)
(2 ปีที่แล้ว )
-………?