หน้าแรก / รวมหลักสูตรฝึกอบรม / หมวดทั่วไป (Other) / หลักสูตรฝึกอบรม กลยุทธ์การวางแผนทีมงานขาย (Successful Sales Team building)
(ที่ปรึกษาและวิทยากร การวางแผนกลยุทธ์และฝึกอบรม)
ติดต่อสอบถาม
084-164-2057 (HOTLINE)
asst.entraining@gmail.com, cocoachentraining@gmail.com
หลักการและเหตุผล
การดำเนินธุรกิจอุปโภคและบริโภคซึ่งมีการแข่งขันอย่างรุนแรง ทั้งในอดีตที่ผ่านมาจนในปัจจุบันซึ่งเกิดจากการขาดแคลนพลังงาน, เทคโนโลยีการผลิต, การคมนาคม , การสื่อสาร ความต้องการ, ช่องทางจำหน่ายต่าง ๆ และ พฤติกรรมของผู้บริโภค ตลอดจนพฤติกรรมของลูกค้า ที่มีการเปลี่ยนแปลงตลอดเวลาอย่างรวดเร็ว
ในปัจจุบันกรณีที่ยอดขายไม่บรรลุเป้าหมายโดยส่วนใหญ่แล้ว กว่าที่จะทราบปัญหาที่เกิดขึ้นก็มักเป็นช่วงเกือบสิ้นรอบการขายซึ่งไม่สามารถปรับสถานการณ์ได้ทันเหตุการณ์ ดังนั้นบุคลากร โดยเฉพาะทีมงานที่อยู่ในภาคสนามและเป็นผู้ที่จะทำรายได้ให้บริษัท จึงมีความจำเป็นที่จะต้องมีความพร้อมและปรับตัวให้สอดคล้องรับกับสภาพการแข่งขัน สภาพตลาด การเปลี่ยนแปลงของช่องทางจำหน่าย ต่าง ๆ และผู้บริโภค ที่เปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่อง โดยจะต้องมีการเตรียมการในการคาดคะเนการขายล่วงหน้าเพื่อนำมา วิเคราะห์จัดแยกข้อมูลร้านค้า ให้สอดคล้องกับ สินค้า รายการส่งเสริมการขาย และที่สำคัญที่สุดคือการเตรียมพร้อมของคุณสมบัติของทีมงานแต่ละบุคคล ซึ่งหัวหน้าทีมซึ่งจะเป็น ผู้ที่จะเป็นผู้กระตุ้นให้ทีมงานได้มีการดำเนินการดังกล่าว
วัตถุประสงค์
1. เพื่อสร้างความเข้าใจและตระหนักถึงการเตรียมความพร้อมรับกับการเปลี่ยนแปลง
2. ให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบถึงแนวทางของทีมงานที่จะต้องเพิ่มเติมสำหรับการวางแผน อย่างมีประสิทธิภาพเพื่อให้บรรลุเป้าหมายและสอดคล้องเหมาะสมกับกลุ่มลูกค้า
3. เพื่อสร้างให้ทีมงานมีพลังที่กระตุ้นพลังของทีมงานในการมุ่งต่อผลงานเปรียบเทียบเป้าหมาย (Oriented result)
4. เพื่อวิเคราะห์ความพร้อมของทีมงานบริษัทที่จะบริหารงานร่วมกันกับทีมงานขาย
รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม สภาพการแข่งขันในธุรกิจ
ที่ผ่านมา
ปัจจุบัน
การประเมินการแข่งขันและการเปลี่ยนแปลงในอนาคต
การวิเคราะห์ สถานการณ์พฤติกรรมผู้บริโภค
แนวทางการกำหนดแผนงานเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
การวิเคราะห์ สถานการณ์ของช่องทางจำหน่าย
การแยกประเภทและจัดกลุ่มลูกค้า
การวิเคราะห์ลูกค้าหลัก
แนวทางการบริหารลูกค้าหลัก
แนวทางการเพิ่มขีดความสามารถของทีมงานเพื่อให้เป็นทีมเสือมีวิญญาณ ของการเกาะติดปัญหา(กัดไม่ปล่อย)
เป้าหมายและวิธีการชัดเจน
ความแน่วแน่ของทีมงาน
ความทุ่มเทเหนือขีดจำกัด
การทำงานท่ามกลางสภาวะความกดดัน
กำหนดแนวทางเพื่อบริหารงานร่วมกันกับฝ่ายต่าง ๆ ของบริษัท เพื่อให้ประสบความสำเร็จ คุณสมบัติของผู้นำทีมในสถานการณ์ปัจจุบันที่จะนำพาทีมงานเพื่อประสบความสำเร็จ
แนวทางการฝึกอบรม [Training and Group Coaching] บรรยาย โดยยกตัวอย่างจากประสบการณ์ตรงและกรณีศึกษา และใช้ Workshop และ Role play
ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้ ผู้จัดการฝ่ายขาย
ผู้จัดการแผนกขาย
หัวหน้าทีมงานขาย
การเรียนรู้ VDO ด้วยระบบ Learning Management Platform (LMP)
การเรียนรู้ภายใน Classroom ด้วยบวนการ Adult learning
กระบวนการทำ Group Coaching / Show & Share
กระบวนการโค้ช (Coaching) ที่ประเด็นสำคัญของบุคคล
การนำเสนอโครงการเพื่อนำไปปฏิบัติในสถานการณ์จริง
การนำความรู้สู่การปฏิบัติที่ชัดเจน และการสรุปผลลัพธ์ของการฝึกอบรม