หน้าแรก / บริการ / หลักสูตรฝึกอบรม 2564 / Other / เทคนิคการวางแผนงานอย่างมีประสิทธิผลเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
ติดต่อสอบถาม
0-2374-8638 / 0-2732-2345
086-303-6747 / 091-770-3350 (HOTLINE)
asst.entraining@gmail.com, cocoachentraining@gmail.com
หลักการและเหตุผล
คนที่จะประสบความสำเร็จนั้น ในขั้นต้นจะต้องสามารถพิชิตเป้าหมายที่ตั้งไว้ให้ได้ หลายคนที่ไม่ประสบความสำเร็จก็เนื่องมาจาก
มีทัศนคติเชิงลบกับเป้าหมาย
ไม่มี Commitment กับเป้าหมาย
การออกแบบแผนงานที่ไม่มีคุณภาพ ไม่สอดคล้องกับเป้าหมาย
การไม่คำนึงถึงปัจจัย และข้อจำกัดในการวางแผนงาน
ขาดความมุ่งมั่นในการดำเนินงานให้เป็นไปตามแผนงานที่วางไว้
ขาดการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ
ขาดความสามารถในการแก้ปัญหาในสถานการณ์ที่เปลี่ยนไป
การพัฒนาตนเองเพื่อให้ประสบความสำเร็จตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ จึงต้องฝึกฝนทักษะการคิดในการออกแบบแผนงานอย่างเป็นกระบวนการ อย่างเป็นระบบ เพื่อให้มั่นใจได้ว่าหากมุ่งมั่นปฏิบัติแผนงานนั้นได้อย่างครบถ้วน ก็มั่นใจได้ว่าจะสามารถบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ได้อย่างแน่นอนรวมไปถึงการบริหารเวลา และการแก้ปัญหาต่าง ๆ ที่ต้องเผชิญระหว่างทางเพื่อให้บรรลุเป้าหมายในเวลาที่กำหนดไว้
วัตถุประสงค์
1. เพื่อให้ผู้เรียนสามารถออกแบบแผนงานอย่างเป็นกระบวนการเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
2. เพื่อให้ผู้เรียนสามารบริหารแผนงานได้อย่างมีประสิทธิผล
3. เพื่อให้ผู้เรียนสามารถบริหารเวลาเพื่อให้แผนงานบรรลุเป้าหมายภายในเวลาที่กำหนด
4. เพื่อให้ผู้เรียนสามารถแก้ปัญหาต่าง ๆ ที่ต้องเผชิญระหว่างการปฏิบัติงาน
กรอบความคิดของหลักสูตร
รายละเอียดของหลักสูตรฝึกอบรม KPIs คือ อะไร ? Target คือ อะไร ?
KPIs เหมือนหรือแตกต่างจาก Target อย่างไร ?
รู้สึกอย่างไรกับเป้าหมายที่กำหนด ?
จิตวิทยาเชิงบวกต่อเป้าหมายที่ท้าทาย
การออกแบบแผนงานอย่างเป็นกระบวนการ Input --> Process --> Output เพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
ปัจจัย และข้อจำกัดในวางแผนงานเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
เหตุใดแผนงานที่ถูกออกแบบมาเป็นอย่างดีจึงไม่ประสบความสำเร็จ ?
การบริหารแผนงานอย่างมีประสิทธิผล ด้วยใจที่มุ่งมั่น กัดไม่ปล่อย
เทคนิคการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อให้แผนงานบรรลุเป้าหมายภายในเวลาที่กำหนด
การคิดเชิงกลยุทธ์เพื่อแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ที่ต้องเผชิญระหว่างการปฏิบัติงาน
แนวทางการฝึกอบรม [Training and Group Coaching] โดยการใช้คำถามเพื่อให้ผู้เรียนได้สำรวจตัวเอง (มองเห็น ยอมรับ พร้อมรับการเปลี่ยนแปลง) และเพื่อให้ผู้เรียนได้เข้าใจสภาวะที่เกิดขึ้นว่าติดอยู่ที่หลุมพรางความคิดใด
โดยการใช้กระบวนการคิด (Thinking Process) เพื่อให้ผู้เรียนคิดหาทางเลือกที่เหมาะสมกับตนเอง
โดยการใช้ Workshop เพื่อให้เกิดการนำความรู้ที่ได้รับไปฝึกฝนในทางปฏิบัติ
ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้ พนักงาน หัวหน้างาน และผู้จัดการขึ้นไป จำนวนไม่เกิน 30 คนต่อรุ่น
หลักสูตรสถาบัน ดู 1502
หลักสูตรสถาบัน ดู 1721
หลักสูตรสถาบัน ดู 2003
ชัญญชิตา ศรีชัย ดู 449
อาจารย์ บุญเลิศ คณาธนสาร
Trainer and Consultant
ดาวน์โหลดโปรไฟล์วิทยากร
Keyword ที่เกี่ยวข้อง : การวางแผน, จิตวิทยาเชิงบวก, KPI
แสดงความคิดเห็น