หลักสูตรฝึกอบรม สารเคมีอันตรายและการระงับเหตุฉุกเฉินกรณีสารเคมีรั่วไหล - หลักสูตร 1 วัน

หน้าแรก / รวมหลักสูตรฝึกอบรม / หมวดทั่วไป (Other) / หลักสูตรฝึกอบรม สารเคมีอันตรายและการระงับเหตุฉุกเฉินกรณีสารเคมีรั่วไหล

อ. วินัย ดวงใจ

(กรรมการบริหารสมาคมเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน จังหวัดสมุทรปราการ)

 โปรไฟล์ของวิทยากร

ติดต่อสอบถาม
  084-164-2057 / 093-649-3561 (HOTLINE)
  asst.entraining@gmail.com, cocoachentraining@gmail.com

หลักการและแนวความคิด
การปฏิบัติงานเกี่ยวกับสารเคมีเป็นเรื่องที่เสี่ยงอันตราย ซึ่งมักจะมีข่าวการเกิดอุบัติเหตุเกิดขึ้นเสมอ ๆ ทั้งในสถานประกอบการหรือระหว่างการขนย้ายสารเคมีวัตถุอันตรายก่อให้เกิดการสูญเสียชีวิตและทรัพย์สินมากมายทั้งนี้เกิดจากองค์กรขาดการจัดระบบที่ดีและมีประสิทธิภาพรวมทั้งบุคลากรขาดจิตสำนึกและความรู้ความชำนาญในการปฏิบัติงานอย่าง ปลอดภัย จึงควรจัดการอบรมให้ความรู้แก่ผู้รับผิดชอบปฏิบัติงานด้าน สารเคมีวัตถุอันตรายในสถานประกอบการ

วัตถุประสงค์
1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงอันตรายของสารเคมีในอุตสาหกรรมที่มีผลต่อสุขภาพ
2. เพื่อให้ทราบถึงหลักการควบคุมป้องกันอันตรายจากสารเคมี การใช้ การเก็บรักษา การขนย้าย และแนวทางปฏิบัติงานให้ปลอดภัย

หัวข้อการบรรยาย
1. กรณีศึกษา CASE อุบัติเหตุ
2. ทัศนคติ นำไปสู่ พฤติกรรมที่ไม่ปลอดภัย
3. กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัยในการใช้สารเคมี
4. ปัจจัยทางสิ่งแวดล้อมที่คุมคามสุขภาพ
5. คำจำกัดความ / ความหมาย สารเคมีอันตรายจากการใช้สารเคมี: ชนิดประเภทอันตราย, คุณสมบัติ
6. สัญลักษณ์แสดงอันตรายของสารเคมี
7. ระบบสากลการจัดกลุ่มสารเคมี / ผลิตภัณฑ์และการติดฉลาก (GHS)
8. เอกสารข้อมูลความปลอดภัย SDS (Safety Data Sheet) +Workshop
9. การประเมินความเสี่ยงจากการทำงาน + Workshop
10. ประเภทของอันตราย (Type of Hazards)
11. อันตรายของสารเคมีและการป้องกัน
12. การบริหารเกี่ยวกับสารเคมี เช่นการจัดเก็บ การเคลื่อนย้าย ฯลฯ
13. การปฐมพยาบาลเบื้องต้น
14. สารเคมีเข้าสู่ร่างกายได้อย่างไร
15. การทำงานกับสารเคมีอย่างปลอดภัย
16. อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล (PPE)
17. EPA ระดับการป้องกัน ชุด Level A, B, C, D
18. 10 ขั้นตอนการปฏิบัติเมื่อเกิดสารเคมีรั่วไหล
19. การตอบโต้ภาวะฉุกเฉินสารเคมี
20. ซ้อมแผนระงับเหตุฉุกเฉินจากสารเคมีหกรั่วไหล / แผนรับเหตุฉุกเฉิน (ภาคปฏิบัติงาน+เอกสารประกอบการฝึกซ้อม)

(หัวข้ออบรม สามารถยืดหยุ่นตามความต้องการของสถานประกอบการได้)


กลุ่มผู้เข้าอบรม
พนักงาน หัวหน้างาน และผู้บริหาร

ออกแบบการเรียนรู้อย่างครบวงจร (6 Step Learning Model) ได้ตามต้องการ
(Blended learning)

Step 1 : การจัดทำวิดีโอออนไลน์ Micro Learning

การเรียนรู้ VDO ด้วยระบบ Learning Management Platform (LMP)

  รับชม

Step 2 : การดำเนินการสอนด้วย Classroom / Virtual Classroom

การเรียนรู้ภายใน Classroom ด้วยบวนการ Adult learning

  รับชม

Step 3 : การให้คำปรึกษาแบบกลุ่มย่อย Group Coaching & Clinic

การให้คำปรึกษาแบบกลุ่มย่อย Group Coaching & Clinic

  รับชม

Step 4 : การพูดคุยเชิงลึกด้วย 1 on 1 Coaching & Mentor

การพูดคุยเชิงลึกด้วย 1:1 Coaching & Mentor

  รับชม

Step 5 : การนำเสนอโครงการปฏิบัติงานจริง (Project Assignment)

การนำเสนอโครงการเพื่อนำไปปฏิบัติในสถานการณ์จริง

  รับชม

Step 6 : การติดตามผลลัพธ์การเรียนรู้ (Follow Up)

การนำความรู้สู่การปฏิบัติที่ชัดเจน และการสรุปผลลัพธ์ของการฝึกอบรม

  รับชม