หน้าแรก / รวมหลักสูตรฝึกอบรม / หมวดทั่วไป (Other) / หลักสูตรฝึกอบรม เทคนิคการรายงานและการจัดการกับปัญหา (Problem Report and Countermeasure Technique)
(วิทยากรอิสระ)
ติดต่อสอบถาม
093-649-3561 / 084-164-2057 (HOTLINE)
asst.entraining@gmail.com, cocoachentraining@gmail.com
Advance Management and Productivity
Advance Management and Productivity
Advance Management and Productivity
Advance Management and Productivity
การโค้ชงาน (Coaching)
Advance Coaching
หลักการและแนวความคิด
มีคำกล่าวว่า "ผู้ที่ไม่เคยทำผิดพลาด คือผู้ที่ไม่เคยทำอะไรเลย" อ่านดูแล้วก็น่าจะเป็นความจริงตามนั้น คนที่ไม่เคยทำอะไรเลย ย่อมไม่เคยทำผิดแน่นอน ส่วนคนที่ทำโน่นทำนี่ตลอดเวลาย่อมมีผิดพลาดบ้าง จะให้ทำทุกอย่างทุกชนิดโดยไม่มีผิดพลาดเลย แม้แต่หุ่นยนต์ที่ได้ชื่อว่าถูกตั้งโปรแกรมมาอย่างดีแล้วก็ยังมีโอกาสทำพลาดได้ แต่ในโลกแห่งความเป็นจริงเราคงไม่สามารถที่จะอ้างสุภาษิตนี้มาใช้แก้ตัวในทุกครั้งที่ทำผิดได้ และคนที่ทำผิดก็มักจะต้องถูกลงโทษ เบาหน่อยก็แค่ตักเตือน หนักเข้าก็อาจจะถึงขั้นต้องชดใช้ค่าเสียหายหรือกระทั่งถูกไล่ออก ดังนั้นจึงเป็นเรื่องปกติวิสัยที่เมื่อมีการทำผิดพลาดเกิดขึ้น ผู้ที่กระทำผิดมักจะปกปิด หรือไม่พยายามบอกถึงความผิดพลาดที่ตนเองได้ทำขึ้นจนกว่าเรื่องราวนั้นมันจะถูกปูดขึ้นมาเอง
ในการปฏิบัติงานในโรงงานหรือในธุรกิจใด ๆ ก็ตาม ความผิดพลาดที่เกิดขึ้นไม่ว่าจะน้อยหรือจะมาก หากตัวผู้ควบคุมหรือผู้จัดการหรือเจ้าของมารู้ช้าเกินไป ผลแห่งความผิดพลาดนั้นอาจจะทำให้เกิดความเสียหายต่อธุรกิจจนเกินจะเยียวยาก็ได้ อย่างไรก็ตามพนักงานที่อยู่หน้างานหรือผู้ที่รับผิดชอบต่องานนั้น อาจจะดูเบา หรือคาดการณ์ไม่ถึง ทำให้ไม่พยายามรายงานเหตุการณ์หรือหาสาเหตุที่เกิดขึ้นให้หัวหน้าได้ทราบอย่างทันท่วงที หรือ แม้อยากจะรายงานก็อาจจะลนลานจนไม่อาจจะปะติดปะต่อเรื่องให้ผู้บังคับบัญชา หรือหัวหน้าในระดับที่สูงกว่าขึ้นไป เข้าใจได้อย่างรวดเร็วและรัดกุม
วัตถุประสงค์
เพื่อให้องค์กรและผู้เข้าร่วมสัมมนาเข้าใจถึงความหมาย และความจำเป็นในการรายงานปัญหาที่เกิดขึ้นอย่างทันท่วงที และด้วยบรรยากาศที่ช่วยให้การรายงานเป็นไปอย่างราบรื่น
ให้ผู้เข้าร่วมสัมมนาเรียนรู้ว่าการทำงานเป็นทีมคืออะไร ทีมเขา ทีมเรา กับทีมทั้งบริษัทต่างกันอย่างไร
เทคนิคการเก็บข้อมูลเมื่อเกิดปัญหาก่อนการรายงาน
การสร้างบรรยากาศในการทำงานที่ช่วยให้ทุกคนอยากรายงานเมื่อเกิดข้อผิดพลาดขึ้น
ขั้นตอนการรายงาน และลำดับของการแก้ไขปัญหา
รายละเอียดเนื้อหาของหลักสูตร (Course Outline)
บริษัทชั้นนำระดับโลกมีวิธีการจัดการกับปัญหาในการปฏิบัติงานอย่างไร
ทำอย่างไรให้พนักงานอยากรายงานข้อผิดพลาดที่เกิดขึ้น
การเก็บข้อมูลที่หน้างานด้วย 5W2H
การแก้ปัญหาด้วย แบบฟอร์ม 5 หลักการ
เครื่องมือทางความคิดต่าง ๆ ที่ช่วยในการแก้ปัญหา และระดมความคิด (7 QC Tools +)
การทำงานเป็นทีมคืออะไร
ความผิดที่เกิดขึ้นทุกครั้ง จำเป็นต้องมีคนถูกลงโทษหรือไม่ ใครกันแน่ที่ทำผิด
บ้านหลังที่สองของพนักงานคืออะไร
การปฏิบัติงานแบบ TPM (Total Productive Maintenance)
การมองปัญหาให้เป็นอุปสรรคที่ต้องก้าวข้าม มากกว่าเป็นตัวร้ายที่ต้องถูกกำจัด
Workshop การแก้ปัญหาด้วยแบบฟอร์ม 5 หลักการ
รายละเอียดและเทคนิคที่อาจารย์ใช้ในการดำเนินการฝึกอบรม
การฝึกอบรมจะเน้นการเล่าถึงประสบการณ์จริงที่ได้พบมาตามหัวข้อต่าง ๆ ในเอกสารบรรยาย เพื่อไม่ให้ผู้เข้าอบรมเกิดความเบื่อหน่าย และต้องการให้ผู้เข้าอบรมได้นำความรู้ที่ได้จากการอบรมไปใช้ในการทำงานได้จริง และการทำ Workshop
การเรียนรู้ VDO ด้วยระบบ Learning Management Platform (LMP)
รับชมการเรียนรู้ภายใน Classroom ด้วยบวนการ Adult learning
รับชมการให้คำปรึกษาแบบกลุ่มย่อย Group Coaching & Clinic
รับชมการพูดคุยเชิงลึกด้วย 1:1 Coaching & Mentor
รับชมการนำเสนอโครงการเพื่อนำไปปฏิบัติในสถานการณ์จริง
รับชมการนำความรู้สู่การปฏิบัติที่ชัดเจน และการสรุปผลลัพธ์ของการฝึกอบรม
รับชม