การจัดทำโปรแกรม Training Road Map
ในการพัฒนาบุคลากรในรูปแบบต่างๆ
“ไม่ยากอย่างที่คิด”

เพียงรับคำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญของสถาบันที่....

  • สามารถให้ความช่วยเหลือ
  • ดูแล
  • แนะนำ
  • จนลูกค้าออกแบบโปรแกรมได้ด้วยตัวเอง
คลิก! ขอคำปรึกษา
จากผู้เชี่ยวชาญฟรี!


ข้อมูลของท่านจะถูกเก็บเป็นความลับ
การจัดทำโปรแกรม Training Road Map
ในรูปแบบต่างๆ
โปรแกรมพัฒนาสมรรถนะบุคลากรเฉพาะกลุ่ม
โปรแกรมพัฒนาบุคลากรให้สอดคล้องกับ 70:20:10 Learning Model
โปรแกรมการใช้สมรรถนะเดียวกัน ให้สอดคล้องกับทุกระดับ (Cascade Program)
โปรแกรมพัฒนาบุคลากรดาวเด่นระยะยาว 3 ปีด้วยสมรรถนะการเติบโตในองค์กร
ปีที่ 1 Thinking Skill ปีที่ 2 Management Skill ปีที่ 3 Digital Skill
  • Conceptual Thinking
  • PSDM with Six Thinking Hats
  • Systematic Thinking & Apply
  • Change Management
  • Situation Management for Professional
  • Strategic Management & Coaching
  • Digital Transformation Mindset
  • Strategic KM
  • Data Driven Organization
กระบวนการพูดคุยและขอรับคำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญ (Program Design)
ตัวอย่างการบรรยายรูปแบบของ Training Road Map ประเภทต่างๆ
Competency Base Program
Road Map Program

บทเรียนที่ 1 : Preview การสร้างโปรแกรมฝึกอบรมให้สอดคล้องกับองค์กร Training Road Map

เนื้อหาบทเรียน (30-40 นาที)

Cascade Program
สิ่งที่องค์กรจะได้รับจากการรับคำปรึกษา

  • ความรู้ ความเข้าใจ ในการออกแบบโปรแกรมประเภทต่างๆ
  • การนำเทคนิคไปปรับใช้กับการออกแบบของตัวเอง
  • การนำเสนอ (First Draff) ไปพิจารณาร่วมกับทีมงาน
  • การนำโปรแกรมที่ออกแบบร่วมกัน เสนอขออนุมัติดำเนินการจัดฝึกอบรม
  • เทคนิควิธีการต่างๆที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้

รับคำปรึกษาฟรีไม่มีค่าใช้จ่ายใดๆ

คลิก! ขอคำปรึกษา
จากผู้เชี่ยวชาญฟรี!


ข้อมูลของท่านจะถูกเก็บเป็นความลับ