ทำไมต้องอบรมกับเอ็นเทรนนิ่ง

หน้าแรก / ทำไมต้องอบรมกับเอ็นเทรนนิ่ง

ขอขอบคุณสำหรับการเยี่ยมชมเว็บไซต์ของทางสถาบันครับ

ทาง Entraining เราจัด อบรม สัมมนา โดยใช้แนวทางการสอนรูปแบบเฉพาะของทางสถาบันที่ชื่อว่า
Training & Group Coaching [T&GC]

ซึ่งให้ผลที่ดีมากในการเปลี่ยนแปลงของผู้เรียนหลังเข้ารับการอบรม เราจึงมั่นใจว่าหลังการอบรม
>> ผู้เรียนต้องเกิดการเปลี่ยนแปลง !!! <<

ทำไมเราถึงมั่นใจ...ว่าผู้เรียนจะต้องเกิดการเปลี่ยนแปลง ?

อธิบายแก่นของแนวทางในการฝึกอบรมประจำสถาบันเอ็นเทรนนิ่ง Training and Group Coaching

แนวทางการสอนของสถาบัน..สร้างการเปลี่ยนแปลงได้อย่างไร ?

แนวทางการสอนแนว Training & Group Coaching [T&GC] ของสถาบันเอ็นเทรนนิ่ง สามารถทำให้ผู้เข้าอบรม เกิดการเปลี่ยนแปลงได้อย่างไร ร่วมหาคำตอบกับเราได้ที่นี่เลยครับ

จุดประสงค์ของ Workshop กับการอบรมแนว T&GC

จุดประสงค์ และการดำเนินการทำ Workshop ในรูปแบบของ T&GC เป็นอย่างไร ?

คำถามที่พบบ่อย

ความแตกต่างระหว่าง T&GC และ Learning by Doing

ลูกค้าเคยถามว่าถ้าอบรมแนวเทรนนิ่งแอนดส์กรุ๊ฟโค้ชชิ่งมีความแตกต่างกันกับ Learning by Doing อย่างไร ?

กรณีศึกษากับแนวทางการสอนของเรา

ลูกค้าเคยถามว่ากรณีศึกษาที่ทางสถาบันเอ็นเทรนนิ่งใช้แตกต่างกับกรณีศึกษาทั่วๆไปอย่างไร ?

ผู้บริหารมีความมั่นใจในตัวเองเขาจะยอมเปลี่ยน?

ลูกค้าเคยถามว่าถ้าอบรมแนวเทรนนิ่งแอนดส์กรุ๊ฟโค้ชชิ่งและถ้าเจอผู้บริหารที่มี ego มากๆ และมีความมั่นใจในตัวเองสูง เขาจะยอมเปลี่ยนได้จริงหรือ ?

ผู้เรียนไม่ชอบคิดจะคิดได้จริงหรือ?

ลูกค้าเคยถามว่าถ้าอบรมแนวเทรนนิ่งแอนดส์กรุ๊ฟโค้ชชิ่งและเจอผู้เข้าอบรมที่ไม่ชอบคิดเองและการอบรมแนวนี้จะสามารถทำให้ผู้เข้าอบรมคิดได้จริงหรือ? ลองฟังคำตอบจาก โค้ชปกรณ์ได้เลยครับ

หลักสูตรต่างๆ ที่ใช้เทคนิคการสอนแบบ
Training & Group Coaching

Public Course

คือการเปิดอบรมภายนอก สำหรับท่านที่ต้องการพัฒนาตนเอง และ/หรือ รายบุคคล เพื่อให้เกิดความรู้และเข้าใจในกุญแจสำคัญของเรื่องที่ต้องการอบรมนั้นๆ

In-house Course

คือลักษณะการจัดอบรม/สัมมนาภายในหน่วยงาน ซึ่งมีบุคลากรที่ต้องการพัฒนาเป็นจำนวนมาก การฝึกอบรม/สัมมนาภายในจะทำให้เกิดการแลกเปลี่ยนมุมมอง

วิทยากรที่ดำเนินการฝึกอบรม 4 สไตล์

รูปแบบการสอนและการโค้ชของสถาบันเอ็นเทรนนิ่ง 8 แบบ

Training & Group Coaching (T&GC)

การใช้เนื้อหาสร้างการตระหนักรู้ด้วยตัวเอง

Powerful Game Coaching (PGC)

การสนุกกับการเรียนรู้ผ่านกิจกรรมเกมส์สร้างแนวคิด

Facilitative Team Coaching (FTC)

การเปิดพื้นที่เรียนรู้ร่วมกันเป็นทีม

Think Activity
Group Coaching (TAGC)

การใช้บทบาท (หมวก) สร้างการเรียนรู้เป็นกลุ่ม

Strategic Group Coaching & Consulting (SGC&C)

การแลกเปลี่ยนเรียนรู้เชิงปฏิบัติการพร้อมคำปรึกษา

Brainstorming
Group Coaching (BGC)

การสร้างการเรียนรู้ผ่านการระดมสมองสร้างไอเดียใหม่ๆ

One on One Executive Coaching (1:1 EC)

การโค้ชผู้บริหารระดับสูงให้เกิดการตระหนักรู้ด้วยตัวเอง

Coaching & Consulting (C&C)

การให้คำปรึกษาในฐานะโค้ช

ด้วยเหตุนี้...

ด้วยแนวการสอนที่มีเอกลักษณ์...หลักสูตรฝึกอบรมที่หลากหลายมากกว่า 1,000 หลักสูตร และวิทยากรที่พร้อมสำหรับการจัด อบรม สัมมนา เพื่อให้ท่านและองค์กรของท่านได้

คุณภาพสูงสุด และเกิดผลการเปลี่ยนแปลงที่ยั่งยืน...
เราพร้อมแล้วครับ!! อย่าลังเลที่จะให้เราได้มีโอกาสเสนอข้อมูล เพิ่มเติมที่ดีที่สุดสำหรับองค์กรของท่าน

Tel : 0-2374-8638 , 0-2732-2345
Hotline : 091-770-3350 , 091-770-3352

ส่งข้อความหาเรา..คลิ๊กที่นี่